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深圳市網(wǎng)騎士科技有限公司自創(chuàng)立以來(lái)，為客戶提供網(wǎng)站定制及網(wǎng)絡(luò)推廣，短視頻運(yùn)營(yíng)服務(wù)等。目前已服務(wù)超過(guò)3000多家客戶（其中集團(tuán)公司100家，上市公司20家，中小企業(yè)3000家）
PC時(shí)代，搜索引擎是互聯(lián)網(wǎng)的入口，而在移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，抖音逐漸成為了超級(jí)入口。快節(jié)奏的生活、信息爆炸的時(shí)代，文字+圖片的單一呈現(xiàn)模式越來(lái)越難抓住眼球，人們對(duì)信息視頻化呈現(xiàn)的需求也越來(lái)越高，無(wú)論是知識(shí)獲取，還是產(chǎn)品推銷，都需要用更生動(dòng)的方式來(lái)吸引關(guān)注。在這個(gè)大背景下，抖音短視頻平臺(tái)已不僅僅是自媒體娛樂(lè)平臺(tái)它開(kāi)始成為了信息視頻化傳播的主要渠道之一，逐漸演變出了更多的功能：新聞傳播、產(chǎn)品銷售、廣告推廣……超級(jí)搜索入口——抖音搜索，由此誕生。
目前抖音搜索月活用戶超過(guò)6億，日搜索量超過(guò)4億次，成為網(wǎng)絡(luò)信息搜索當(dāng)之無(wú)愧的全新的超級(jí)入口。對(duì)企業(yè)而言誰(shuí)在抖音搜索獲得了更靠前的排名，誰(shuí)就能獲得更多商機(jī)。
品牌起源：
靈感源于-一個(gè)極具濃厚英倫風(fēng)情的奢侈品牌，長(zhǎng)久以來(lái)成為奢華、品質(zhì)、創(chuàng)新以及永恒經(jīng)典的代名詞，不管是標(biāo)志的象形、色彩還是字母,兒時(shí)第一次見(jiàn)到這個(gè)圖形就被深深的吸引......代表一種活力、激情和夢(mèng)想的追逐。
騎士精神-是歐洲貴族階級(jí)的宗教信仰和生活理想的集中體現(xiàn)，騎士必須兼?zhèn)溆⑽洹⒅艺\(chéng)、智慧和仁慈的個(gè)性，他們渴望獲得勝利、追求權(quán)力、維護(hù)貴族榮譽(yù)、恪守宗教信仰，最終騎士精神被定義為一套行為規(guī)則。
網(wǎng)騎士誕生-15年的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)生涯，我們開(kāi)始創(chuàng)立自己的品牌，匯聚了有忠誠(chéng)、激情的年輕人一起追逐夢(mèng)想，我們定位為做品牌、做高端，用工匠精神為企業(yè)提供可信任、受尊敬、有價(jià)值的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)及服務(wù)，產(chǎn)品將如同騎士鎧甲守護(hù)您的安全，因此金頭盔標(biāo)志
代表著網(wǎng)騎士應(yīng)運(yùn)而生。
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企業(yè)定位
POSITIONING致力于成為具品牌影響力的互聯(lián)網(wǎng)公司。以高端網(wǎng)站定制、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品、整合營(yíng)銷服務(wù)為核心業(yè)務(wù)。專注于網(wǎng)站創(chuàng)意設(shè)計(jì)和移動(dòng)網(wǎng)站開(kāi)發(fā)、為企業(yè)塑造高端品牌形象。 -
服務(wù)態(tài)度
ATTITUDE信奉“設(shè)計(jì)定江山，服務(wù)贏天下”的思想，用細(xì)節(jié)和態(tài)度獲得客戶的認(rèn)可與同行的尊重，服務(wù)是網(wǎng)騎士企業(yè)文化中重要的核心思想，網(wǎng)騎士每一個(gè)員工要致力成為客戶心中堅(jiān)實(shí)的后盾。 -
與眾不同
DIFFERENT憑借對(duì)產(chǎn)品的熱愛(ài)和行業(yè)的執(zhí)著，互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷趨勢(shì)的敏銳洞察和深刻理解，與眾多同行不同的是，網(wǎng)騎士更注重與客戶互促共生，價(jià)值同在。
我用心 你放心
You can rest assured with my heart
2小時(shí)應(yīng)急服務(wù)
8小時(shí)技術(shù)支持
24小時(shí)售后服務(wù)
8心保障體系
信心聲譽(yù) 連心溝通
同心目標(biāo) 省心優(yōu)惠
精心設(shè)計(jì) 暖心服務(wù)
放心交付 貼心回報(bào)
9道內(nèi)部執(zhí)行工序
設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)參與制定企業(yè)
我們制定標(biāo)準(zhǔn)
我們執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
核心團(tuán)隊(duì)
Core team
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騎士1號(hào)/劉洋
聯(lián)合創(chuàng)始人：11年資深網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，參與服務(wù)過(guò)500多家企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷項(xiàng)目，覆蓋范圍包括五金、電子、機(jī)械、家具、服裝、商務(wù)服務(wù)等行業(yè)。
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騎士2號(hào)/吳軍豪
運(yùn)營(yíng)總監(jiān)，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)和移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)的孵化專家，對(duì)商業(yè)產(chǎn)品的打磨有很深的造詣，精通商務(wù)模式設(shè)計(jì)、商業(yè)計(jì)劃及投融資、企業(yè)運(yùn)營(yíng)和創(chuàng)新的管理咨詢。
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騎士3號(hào) / 楊凡
開(kāi)發(fā)總監(jiān)：具有豐富的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)開(kāi)發(fā)及管理經(jīng)驗(yàn)，多次帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)大型項(xiàng)目，精通產(chǎn)品規(guī)劃設(shè)計(jì)和產(chǎn)品分析運(yùn)營(yíng)管理，對(duì)新興行業(yè)及產(chǎn)品有獨(dú)到的見(jiàn)解。
工作環(huán)境
WORK ENVIRONMENT
“人才是一條理性的河流，哪里有谷地，就向哪里匯聚”的人才理念深深吸引，聚集到一起。
人力資源
Human resources
網(wǎng)騎士目前多個(gè)空缺職位等著你
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業(yè)務(wù)員職位要求:20-30歲 大專及以上學(xué)歷 招5人職位描述通過(guò)陌拜、電話、微信、脈脈、網(wǎng)站、加入社群、商會(huì)、培訓(xùn)會(huì)、老鄉(xiāng)會(huì)等方式開(kāi)發(fā)新客戶，外出拜訪客戶實(shí)現(xiàn)公司產(chǎn)品的銷售和市場(chǎng)計(jì)劃
取得客戶信任、為合作企業(yè)帶來(lái)價(jià)值、出眾的效果以及產(chǎn)品出色的穩(wěn)定性、放心的售后服務(wù)，是網(wǎng)騎士團(tuán)隊(duì)畢生追求的目標(biāo)和方向，公司創(chuàng)立以來(lái)，一直追求高品質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)、采用阿里云服務(wù)器，防攻擊并實(shí)時(shí)監(jiān)控守衛(wèi)產(chǎn)品安全，憑借“創(chuàng)新、服務(wù)、卓越、誠(chéng)信、品牌、品質(zhì)”的經(jīng)營(yíng)理念，獲得了市場(chǎng)及客戶的高度認(rèn)可，12年來(lái)堅(jiān)持做有效果的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷”追求商業(yè)策劃與數(shù)據(jù)分析、創(chuàng)意藝術(shù)與技術(shù)開(kāi)發(fā)的完美融合，服務(wù)了三千多家客戶，高素質(zhì)的管理團(tuán)隊(duì)、專業(yè)而負(fù)有強(qiáng)烈責(zé)任心的優(yōu)秀人才、穩(wěn)定而負(fù)有經(jīng)驗(yàn)的技術(shù)團(tuán)隊(duì)，都是公司自信成長(zhǎng)的具體表現(xiàn)，也為公司長(zhǎng)期而穩(wěn)定的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
公司立足于“粵港澳大灣區(qū)”覆蓋全國(guó)的戰(zhàn)略布局，積極響應(yīng)國(guó)家“一帶一路”步伐和產(chǎn)業(yè)政策，不斷提升自身能力。十多年來(lái)源于對(duì)卓越品質(zhì)的追求創(chuàng)造出一個(gè)又一個(gè)精品， 業(yè)務(wù)涉及上市公司、集團(tuán)企業(yè)、學(xué)校、地產(chǎn)、新智造、中小企業(yè)等，為客戶提供全網(wǎng)解決方案。
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營(yíng)銷主管職位要求:20-30 大專及以上學(xué)歷 招5人職位描述負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售和推廣，開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；根據(jù)公司整體經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，協(xié)助制定及實(shí)施公司的市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略及市場(chǎng)推廣策略，負(fù)責(zé)公司在發(fā)展?fàn)I銷策略的執(zhí)行及落實(shí)，并完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)；帶領(lǐng)部門團(tuán)隊(duì)完成每月銷售目標(biāo)。通過(guò)陌拜、電話、微信、脈脈、網(wǎng)站、加入社群、商會(huì)、培訓(xùn)會(huì)、老鄉(xiāng)會(huì)等方式開(kāi)發(fā)新客戶，外出拜訪客戶實(shí)現(xiàn)公司產(chǎn)品的銷售和市場(chǎng)計(jì)劃通過(guò)陌拜、電話、微信、脈脈、網(wǎng)站、加入社群、商會(huì)、培訓(xùn)會(huì)、老鄉(xiāng)會(huì)
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銷售主管職位要求:20-30歲 大專及以上學(xué)歷 招5人職位描述熱愛(ài)銷售行業(yè)，對(duì)互聯(lián)網(wǎng)有一定了解，口齒清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn)。有良好的邏輯思維能力和語(yǔ)言表達(dá)能力。會(huì)開(kāi)發(fā)客戶即可、若有同IT行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者條件可適當(dāng)放寬要求。通過(guò)陌拜、電話、微信、脈脈、網(wǎng)站、加入社群、商會(huì)、培訓(xùn)會(huì)、老鄉(xiāng)會(huì)等方式開(kāi)發(fā)新客戶，外出拜訪客戶實(shí)現(xiàn)公司產(chǎn)品的銷售和市場(chǎng)計(jì)劃通過(guò)陌拜、電話、微信、脈脈、網(wǎng)站、加入社群、商會(huì)、培訓(xùn)會(huì)、老鄉(xiāng)會(huì)
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